(재)울산문화관광재단 공고 제2024-1호

(재)울산문화관광재단 기간제근로자(결원 대체·사업) 채용 공고

울산광역시 출연기관인 「재단법인 울산문화관광재단」은 기간제 근로자(결원 대체·사업)를 다음과 같이 공개모집하오니 많은 응시 바랍니다.

2024.  1.  5.

재단법인 울산문화관광재단 대표이사

1. 채용 분야 및 인원 : 총 3명

채용형태	채용분야	인원	주요 직무	임용기간	기타
기간제 근로자 (결원 대체)	일반행정 (관광·마이스 산업 분야)	1명	∘UECO 회의실 임대·계약·정산 등	임용일로부터 11개월 정도
		1명	∘시티투어 운영 사무관리 등
	버스운행	1명	∘시티투어버스 운전 및 관리 등

※ 각 채용 분야 중복지원 불가

2. 근무조건

채용분야	근 무 조 건	근 무 지
UECO시설운영	∘주 5일(월~금) 근무, 토·일 휴무, 1일 8시간(09:00~18:00)근무	울산문화관광재단 (UECO) 울산광역시 울주군 삼남읍 울산역로 255
울산시티투어 사무관리	∘주 5일(일~목) 근무, 금·토 휴무, 1일 8시간(09:00~18:00)근무
울산시티투어 버스운전	∘주 5일(수~일) 근무, 월·화 휴무, 1일 8시간(09:00~18:00)근무

※ 재단사정 및 업무여건에 따라 조정가능

3. 보수수준 : 「2024 울산광역시 생활임금 조례」규정에 따름

구 분	시급	월급	비고
2024 울산광역시 생활임금	11,210원	2,342,890원 (평균)	∘주5일(40시간) 근무 ∘주휴수당 포함

4. 응시자격

○ 공통사항

구분	주요내용
응시연령	∘만 18세 이상인 사람
거주요건	∘채용 공고일 전일부터 면접시험 최종일까지 계속하여 본인의 주민등록상 주소지가 울산광역시로 되어 있는 자
일반사항	∘대한민국 국적을 가진 자 ∘남자는 병역필 또는 병역면제자
임용 결격사유 (재단 인사규정 제10조)	∘지방공무원법 제31조 각 호의 어느 하나에 해당하는 사람 - 피성년후견인 - 파산선고를 받고 복권되지 아니한 사람 - 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행이 끝나거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지 아니한 사람 - 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 사람 - 금고 이상의 형의 선고유예를 선고받고 그 선고유예기간 중에 있는 사람 - 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 사람 등 ∘ ｢부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률｣ 제82조에 따라 조에 따라 공직자로서 재직 중 직무와 관련된 부패행위로 당연퇴직, 파면·해임, 면직된 날로부터 5년이 경과하지 아니한 사람

○ 분야별 응시자격

구 분	자격기준
공통	∘공통사항 자격 기준 및 관련분야 경력 우대
시티투어 버스운전원	∘여객자동차운수사업법 상 운수종사자의 자격을 갖춘자 ∘자동차대형운전면허 보유 운전경력 3년 이상인 자 ∘버스운전자격증 소지자 ∘최근 2년간 무사고 운전자(기간 중 운전자격이 정지된 자 제외) ∘관련 법규에 의한 운전정밀적성검사에 합격한 자

5. 채용절차 및 전형일정 : (1차)서류전형 → (2차)면접시험 → 임용

구 분	일 자	비 고
채용공고	‘24. 1. 5.(금) ~ 1. 17.(수)	∘접수방법 : 방문, 등기우편, 전자우편(이메일) 중 택1 ①방문접수 : 근무시간 내(09:00~18:00) * 점심시간(12:00~13:00) 및 주말·공휴일 제외 ②등기우편 : ‘24. 1. 17.(수) 18:00까지 도착분에 한함 ③전자우편 : 재단 시스템 상 2024. 1. 17.(수) 18:00까지 도착분에 한함 ※ 전자우편접수는 제출서류를 스캔하여 PDF형식으로 첨부하여 제출(필요시 원본 별도 요구가능) ※ 등기 및 전자우편 접수자의 경우 지원서 도착여부를 반드시 확인해야 하며, 미확인으로 인한 지원서 미도착·분실·수신 지연 등의 경우 책임지지 않음 ∘접 수 처 : (재)울산문화관광재단 경영관리팀 ∘주 소 : (우편번호 44951) 울산광역시 울주군 삼남읍 울산역로 255 ∘전자우편(이메일) : hhun0310@uctf.or.kr ∘문 의 처 : 재단 경영관리팀 담당자(☎052-255-1812)
지원서 접수	‘24. 1. 11.(목) 09:00 ～ 1. 17.(수) 18:00 ✪ 이메일 발송시 제목에 응시분야 기재 ex) [UECO] 채용서류 [시티투어] 〃 [운전원] 〃
서류전형	‘24. 1. 24.(수)	∘채용 분야별 자격요건 적격 여부 심사 ∘응시인원이 선발예정인원의 5배수 이하일 경우, 자격요건을 충족한 전원 서류전형 합격 처리 - 5배수를 초과할 경우 서류전형 심사*로 5배수 선발 (동점자는 모두 합격처리) * 자기소개서(100%), 가산점 별도(대상자) ∘서류전형 합격자 발표 및 면접시험 안내 : ‘24. 1. 26.(금) 예정 (재단 홈페이지 문화분야 https://uacf.or.kr/ 및 관광분야 https://www.uto.or.kr/ 공고 및 개별 통보)
면접전형	‘24. 1. 31.(수)	∘면접방법 : 블라인드 면접 ∘면접기준 : 다음 각 평정요소별 점수를 5단계(A,B,C,D,F)로 평가 후 위원별 채첨 합산 1. 해당 직무에 대한 이해(20점) 2. 직원으로서의 정신자세(20점) 3. 의사발표의 정확성과 논리성 및 판단력(20점) 4. 예의, 품행 및 성실성(20점) 5. 창의력, 의지력, 발전가능성(20점) ※ 동일한 평정요소에 대해 심사위원 과반수가 ‘F’평정 시 불합격 처리함
최종합격자 발표	‘24. 2. 2.(금)	∘최종 합격자 결정 : 면접시험(100%) 최고 득점자 ※ 적격자가 없을 경우 임용하지 않을 수 있음 ∘동점자 발생 시 우선순위 : 서류전형 점수가 높은 자 ※ 서류전형 점수가 같을 경우 면접심사위원 의논후 최종 결정 ∘재단 홈페이지 문화분야 https://uacf.or.kr/ 및 관광분야 https://www.uto.or.kr/ 공고 및 개별 통보
합격자등록	‘24. 2. 5.(월). ~ 2. 6.(화)
임용예정일	‘24. 2. 14.(수)

※ 일정은 사정에 따라 변경될 수 있습니다.

6. 가 산 점

구 분	가산범위(자격증) 및 등급	가산비율	비 고
공통분야	「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」,「독립 유공자 예우에 관한 법률」,「5‧18 민주유공자 예우에 관한 법률」,「특수임무 수행자 지원에 관한 법률」,「고엽제후유의증 환자지원 등에 관한 법률」등에 의한 취업지원대상자는 각 개별법령이 정한 바에 따라 가산	5% ~ 10%	가산점 부가 방법은 개별법령에서 정한 기준 준용
	정보관리기술사, 컴퓨터시스템응용기술사	5%	자격증이 2개 이상인 경우는 본인에게 유리한 것 1개만 인정
	정보처리기사, 전자계산기조직응용기사, 정보보안기사, 컴퓨터활용능력 1급	3%
	정보처리산업기사, 전자계산기조직응용산업기사, 정보보안산업기사, 사무자동화산업기사, 컴퓨터 활용능력 2급, 워드프로세서	2%
일 반 직 (행정,전산)	변호사, 법무사, 변리사, 감정평가사, 공인회계사, 공인노무사, 세무사	5%
사 회 적 약 자	장애인고용촉진 및 직업재활법에 의한 장애인	5%	본인에게 유리한 것 1개만 인정
	국민기초생활보장법 및 한부모가족지원법에 의한 취약계층	5%
	북한이탈주민보호 및 정착지원에관한법률 해당자	5%
	다문화가족지원법 해당자 및 그 가족	5%

※ 서류전형 응시인원이 선발예정인원의 5배수를 초과할 경우 서류전형 심사시 가산 적용되며 선발예정인원의 30%를 초과할수 없음

※ 원서접수마감일 이전까지 등록 또는 유효한 자격증 소지자, 취업지원대상자에 적용

7. 응시자 제출서류

제출 대상	제출서류	비고
응시자 전원	∘응시자 제출서류 목록표 1부	붙임 1
	∘응시원서 1부	붙임 2
	∘입사지원서 1부	붙임 3
	∘자기소개서 1부	붙임 4
	∘개인정보 수집 및 이용 동의서 1부	붙임 5
	∘자격요건 검증을 위한 동의서 1부	붙임 6
	∘공정채용 확인서 1부	붙임 7
	∘주민등록초본 1부 - 주소변동사항 포함 - 남성의 경우 병역사항 포함
	∘취업지원대상자 등 가산점 관련 증빙서류 1부	해당자에 한함

※ 최종합격시 제출 서류는 별도 공고

8. 유의사항

○ 응시자에게 평등한 채용기회를 부여하고 채용의 공정성을 강화하기 위해 블라인드 채용방식으로 인재를 선발합니다.

- 블라인드 채용이란, 채용과정(입사지원서·면접) 등에서 편견이 개입되는 출신지, 학력 등 불합리한 차별을 일으킬 수 있는 항목을 요구하지 않고, 실력(직무능력)을 평가하여 인재를 채용하는 방식을 의미합니다.

○ 입사지원서의 입력사항(교육사항, 자격사항, 경험/경력사항)은 적격 증빙서류를 제출한 경우에 한하여 인정하며, 추후 미제출 또는 입사지원서의 입력내용과 다를 경우에는 합격이 취소될 수 있습니다.

○ 경력증명 서류가 첨부되지 않은 이력서상의 경력은 인정하지 않습니다.

○ 입사지원서 최종 제출 이후에는 입사지원한 내용의 수정이 불가능하므로 반드시 최종 제출 전 다시 한번 확인하여 주시기 바랍니다.

○ 입사지원서에 E-mail 주소와 휴대전화 번호를 반드시 기재하여 주시기 바랍니다.

○ 입사지원서의 기재착오 또는 누락이나 서류 미비 및 미제출, 연락불능으로 발생되는 불이익은 응시자의 책임입니다.

○ 입사지원서 접수 마감 후에는 기재 내용을 변경 또는 추가할 수 없습니다.

○ 입사지원서 접수결과 응시자가 선발예정인원과 같거나 적을 경우(서류전형 결과 부적격으로 선발예정 인원과 같거나 적은 경우 포함)에는 1회 이상 재공고 후 시험을 실시할 수 있습니다.

○ 입사지원서, 자기소개서, 주요 경력 추진실적 등의 허위 작성, 증빙 위변조, 자격미비자 등 채용 결격사유가 발견된 자는 합격을 취소하고, 향후 울산문화관광재단 채용시험 응시자격이 5년간 제한됩니다.

○ 해당 분야에 적격자가 없을 경우 임용하지 않을 수 있으며, 불합격자에 대해서는 별도로 통지하지 않습니다.

○ 합격자 통지 후라도 신원조사 등을 통하여 결격 사유가 발견될 경우 합격이 취소될 수 있습니다.

○ 최종합격자가 임용을 포기하거나, 채용 결격사유 등으로 인해 임용이 불가능할 경우 및 임용 후 중도 퇴사 등으로 결원이 발생한 경우에는 채용·시험의 효율적 관리운영을 위하여 채용분야 및 채용직급별 예비합격자 (응시분야별 선발 예정 인원의 1배수, 유효기간은  종 합격자 발표일로부터 6개월 이내)를 합격자로 결정할 수 있습니다.

○ 응시자는 주민등록증 또는 공공기관의 장이 발행한 신분증(운전면허증 등)과 응시표를 지참하고 응시 장소에서 채용시험관리 직원의 안내에 따라야 합니다.

○ 제반 증빙서류는 발행처의 관인 또는 직인과 발급 확인자의 서명(연락처 포함)이 기재되어 있어야 합니다.

○ 최종합격자는 재학 및 재직 여부에 관계 없이 합격 시 공지한

입사일에 정상 출근이 가능해야 합니다.

○ 본 시험계획은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경사항이 있을 경우에는 사전에 재단 채용홈페이지를 통해 공고합니다.

○ 문의사항이 있을 경우에는 울산문화관광재단 경영관리팀(☏052-255-1812)으로  하여 주시기 바랍니다.

(문의시간 : 평일 09:00~18:00, 점심시간 12:00~13:00)

9. 채용서류 반환

○ 제출된 서류는 본 채용목적 이외에는 사용하지 않으며, 최종합격자 발표일로부터 180일 이내에 「채용절차의 공정화에 관한 법률」에 따라 반환요청 시 반환합니다(최종합격자 제외).

○ 응시자가 제출한 서류는 최종합격자 공고 후 응시자 본인의 반환

청구가 있는 경우에 본인 여부를 확인한 후 반환하며, 청구가 없을 경우 관련 법령에 따라 문서 보존기간 동안 보관 후 파기합니다.

○ 제출서류 반환 청구 시에는 채용서류 반환청구서를 제출하여야 하며

반환청구를 신청한 날로부터 14일 이내에 반환합니다.

- 신청양식 :「채용절차의 공정화에 관한 법률 시행규칙」 별지 3호 서식

- 반환방법 : 방문 후 직접수령 또는 지정한 주소지로 등기우편 발송

【붙임 1】

응시자 제출서류 목록표

응시번호	성 명	채용응시분야 (✅체크표시)
미기재		□ UECO 시설운영 □ 울산시티투어 사무관리 □ 울산시티투어 버스운전

제출서류 목록	비고	제출여부 체크
∘응시원서 1부
∘입사지원서 1부
∘자기소개서 1부
∘개인정보 수집 및 이용 동의서 1부
∘자격요건 검증을 위한 동의서 1부
∘공정채용 확인서 1부
∘주민등록초본 - 주소 변동사항 포함 - 남성의 경우 병역사항 포함
∘취업지원대상자 등 가산점 관련 증빙서류 1부	해당자에 한함

【붙임 2】

(재)울산문화관광재단 기간제 근로자 응시원서

본인은 재단법인 울산문화관광재단 직원 채용시험에 응시하고자 원서를 제출하며, 다음 사항을 서약합니다.

아래 기재사항과 제출서류는 사실과 다름없으며 만일 결과에 부당한 영향을 끼칠 목적으로 허위사실을 기재하였을 때에는 관련법규에 따라 당해 시험이 정지 또는 무효가 되어도 이의를 제기하지 않겠습니다.

2024년     월      일

응시자                     (서명)

(재)울산문화관광재단 대표이사 귀하

※응시번호		성명	(한글)
응시분야 ✅체크표시	□ UECO 시설운영 □ 울산시티투어 사무관리 □ 울산시티투어 버스운전		(한자)
생년월일
주 소
전자우편 (이메일)
전 화 (휴대전화)

응 시 표

※응시번호	※ 담당자 기재		응시분야 ✅체크표시	□ UECO 시설운영 □ 울산시티투어 사무관리 □ 울산시티투어 버스운전
성명	(한글)		(한자)
2024년 월 일 (재)울산문화관광재단 대표이사
주 의 사 항 1. 응시표를 받는 즉시 응시번호 기재여부와 날인여부를 확인하여야 합니다. 2. 면접당일은 응시표(우편 접수자는 당일교부), 신분증을 지참하고 지정된 시간까지 시험 장소에 집결하여 시험안내에 따라야 합니다.

【붙임 3】

(재)울산문화관광재단

기간제 근로자

□ UECO 시설운영

□ 울산시티투어 사무관리

□ 울산시티투어 버스운전

※ 응시분야 체크✅

입사지원서

1. 인적사항
채용분야		채용직급	기간제근로자
성 명	(한글)	※ 접수번호	미기재
현주소
연락처	(본인휴대폰)	이메일 주소
	(비상연락처)	취업지원대상자	□ 여 □ 부

2. 자격사항 ※ 행을 추가하여 기재 가능합니다. (증빙서류 첨부시에만 인정)
* 국가기술/전문자격, 국가공인민간자격을 기입해 주십시오.
자격증명	발급 기관	취득일자	자격증명	발급 기관	취득일자

3. 경력사항 ※ 행을 추가하여 기재 가능합니다. (증빙서류 첨부시에만 인정)
* 해당 자격요건 및 채용분야(직무) 관련 경력사항을 기입해 주십시오.
근무처	직위(직급)	경력기간(근무기간)	직무내용(담당업무)	근무형태

* 경력기간은 YYYY.MM.DD~YYYY.MM.DD 형식으로 기술해 주십시오.

경력 및 채용분야(직무) 관련 주요내용

위 사항은 사실과 다름이 없음을 확인합니다.

지원일자 : 2024년   월   일                                            지 원 자 :                    (서명, 인)

【붙임 4】

자 기 소 개 서

채용분야 ✅체크표시	□ UECO 시설운영 □ 울산시티투어 사무관리 □ 울산시티투어 버스운전	채용직급	기간제근로자		성 명

채용분야 또는 채용직무와 관련된 본인의 보유 역량을 기술하십시오.

예상치 못했던 문제로 인해 계획대로 일이 진행되지 않았을 때, 책임감을 가지고 적극적으로 끝까지 수행해내어 성공적으로 마무리했던 사례가 있다면 기술하십시오.

지금까지 조직에서 생활을 해오면서 조직생활에서 가장 중요한 부분이 무엇이라고 생각하는지 기술하십시오.

직장인으로서의 직업윤리가 왜 중요한지 본인의 가치관을 중심으로 기술하십시오.

(재)울산문화관광재단에 지원한 동기와 입사 후 포부를 기술하십시오.

※ 출신지역, 가족관계, 학력 등을 암시하는 내용은 기재할 수 없습니다.

※ A4용지 3매 이내(글자크기 13P, 맑은고딕, 줄간격 160%)로 본인이 직접 작성 바랍니다.

(대리 작성, 허위 작성시에는 합격 취소 등 불이익을 받게 됩니다)

본인은 상기 사항에 허위사실이 없음을 확인합니다.

2024년   월   일

작 성 자 :             (서명)

【붙임 5】

개인정보 수집 및 이용 동의서

개인정보보호법 제15조(개인정보의 수집·이용)에 의하여, (재)울산문화관광재단 직원 채용을 위하여 다음과 같이 응시자의 개인정보를 수집·이용하고자 합니다.

1. 개인정보의 수집·이용목적 : 본인 확인절차, 공지사항 전달, 원활한 의사소통 경로의 확보, 채용결과 등의 안내, 각종 우편물 발송, 채용여부 판단을 위한 기본정보 확보

2. 수집하는 개인정보

○ 개인정보 항목 : 성명, 주민등록 주소, 전화번호(휴대폰, 비상연락처), 이메일주소, 교육사항, 자격사항, 경력사항

상기 개인정보를 수집·이용하는데 동의하십니까?  동의 □   미동의 □

○ 개인민감정보 항목 : 취업지원대상자 관련 정보

상기 민감정보를 수집·이용하는데 동의하십니까?   동의 □   미동의 □

3. 보유 및 이용기간 : 최종합격자 발표일로부터 180일

4. 권리 안내 : 응시자는 개인정보 수집·이용 동의를 거부하실 수 있으며, 이 경우 채용절차(사실 확인 등)가 제한되므로 채용 상 불이익을 초래할 수 있습니다. 또한, 민감정보는 채용 가점을 위해 수집하는 정보로, 원치 않을 경우 제공하지 않으셔도 무방하나, 이 경우 채용가점을 적용하지 않습니다.

위 개인정보 수집․이용에 동의합니다.

2024.   .    .

동의자 성명 :              (서명 또는 인)

울산문화관광재단 대표이사 귀하

【붙임 6】

자격요건 검증을 위한 동의서

1. 자격요건 검증 관련 개인정보 제공 동의서

본인은 (재)울산문화관광재단 직원채용 응시자로서 제출한 자료의 진위 검증을 위한 확인서 발급에 동의하며, 자료 진위여부 확인을 위해 발급기관에 다음과 같이 개인정보를 제공하는 것에 동의합니다.

(1) 제공받는 기관: 경력증명서 등 발급 기관

(2) 제공목적: 제출자료 진위 확인

(3) 제공하는 항목: 경력사항 등

(4) 제공받는 자의 보유 및 이용기간: 자료 제공 후 즉시 파기

(5) 개인정보 제공과 관련하여 동의를 거부할 권리가 있으며, 동의거부 시 채용 제한 사유가 됩니다.

확인서 발급에 동의하십니까?             □ 동의함       □ 동의하지 않음

개인정보 제공에 동의하십니까?           □ 동의함       □ 동의하지 않음

2. 효력인정 동의서

본인이 서명‧날인한 동의서의 복사본은 자료의 진위 검증을 위해서 원본과 동일하게 유효하다는 것을 인정합니다.

원본과 동일하게 유효함을 동의하십니까?      □ 동의함   □ 동의하지 않음

2024년    월    일

성명:              (서명 또는 인)

울산문화관광재단 대표이사 귀하

【붙임 7】

공정채용 확인서

	응시유형:
	성 명:
	생년월일:

본인은 (재)울산문화관광재단 채용에 지원하면서 어떠한 방식으로든 직·간접적으로 채용 과정에 부당한 개입이나 영향을 미친 사실이 확인되면, 그 어떠한 이의도 제기하지 않고 임용이 취소됨을 확인합니다. 또한 본 확인서 작성 시 인지하지 못한 친ㆍ인척 관계가 추후 밝혀지면, 채용 비리 해당 여부 조사에 적극적으로 협조하며 조사결과에 따라 임용이 취소될 수 있음을 확인합니다.

확 인 사 항	해당여부
	예	아니오
본인과 본인의 가족은 (재)울산문화관광재단의 채용 과정에서 친인척이나 지인을 통하여 채용을 청탁한 사실이 있습니까?	□	□
본인의 친인척이 (재)울산문화관광재단에 재직 중에 있습니까?	□	□
재직 중인 친인척 관계의 직원이 있다면, 해당 직원이 본인의 채용과 관련하여 영향력을 행사하였다고 생각합니까?	□	□
친인척관계있는 직원은 몇 촌 이내이며, 근무부서 및 이름을 기재하시기 바랍니다. ( )촌 이내 / 성명 :

※ 위 확인사항에 대하여 위증에 해당하지 않도록 사실관계 확인 후 해당여부  바랍니다.

2024.   .   .

확인자:           (서명 또는 인)

재단법인 울산문화관광재단 대표이사 귀하